为全面提升职工培养质量与综合服务水平，推动公司来华留学教育工作高质量发展，6月17日上午，公司在国际园区1号楼A205会议室召开来华职工工作专题研讨会。公司党委书记张瑞、经理全克林、副经理侯玉霞出席会议，全体职工专职辅导员、汉语教研室专任教师参会。

会上，侯玉霞首先介绍公司当前来华职工招生、日常管理、教学保障等各项工作开展情况，梳理现阶段工作痛点与短板，并针对现阶段需要公司统筹协调解决的事项进行专项汇报。

全克林就来华留学工作作出部署要求。他指出，一是要健全完善来华留学工作管理体系，补齐日常管理与服务流程短板，构建协同共管工作格局；二是要聚力汉语国际教育专业内涵建设，立足首届本科人才培养目标提前布局统筹，严守人才培养质量关口，保障首届汉语国际教育本科专业教学工作平稳有序落地。

张瑞作总结讲话。结合公司整体发展规划，对后续工作提出四点明确要求：第一，全体人员要及时更新工作理念、统一思想认知，适应公司新的发展要求；第二，牢牢守住校园安全与职工管理安全底线，筑牢安全稳定防线；第三，持续优化来华职工管理服务模式，理顺工作运行机制，全方位提升来华留学管理与服务效能；第四，强化来华留学教育品牌宣传工作，讲好来华留学育人故事，扩大公司国际教育办学影响力。

参会人员还就职工日常管理、汉语教学优化、跨部门协同配合、突发事件应急处置等展开深入交流与集中研讨，明确下一步工作举措，为公司新时期来华留学教育工作稳步推进厘清思路、夯实基础。

（一审：胡花尼  二审：莫文生  三审：侯玉霞）